В настоящий момент по всем правилам и стандартам, если человек устраивается на работу с опасными условиями труда, то организация принимающая его на работу, должна в обязательном порядке отправить его на психиатрическое обследование, для того чтобы определить его психическое состояние в целом, услуги проведения психиатрического освидетельствования работников в Санкт – Петербурге https://mc-medprof.ru/spravki/psihiatricheskoe-osvidetelstvovanie/. Данная компания специализируется на оформлении медицинских книжек и проведении анализов на Ковид-19, а еще проводящая профосмотры работников различных предприятий, а также работников из сферы торговли и общепита.
В целом психиатрическим освидетельствованием считается полная проверка психического состояния человека, состоящая из определенной комиссии, в которую входят врачи-психиатры. Главной задачей этой комиссии является выявление каких-либо противопоказаний к исполнению тех или иных работ. После проведения проверки человек либо получает допуск к работы, либо нет. Психиатрическое освидетельствование назначается не всем подряд работникам. Согласно статье трудового кодекса ей подлежат один раз в пять лет только работники, осуществляющие виды работ, которые связаны с большой опасностью. К данной категории относятся работники, работающие на высотах, работники торговли и общепита, также работники, чья работа связана с людьми, станочники, машинисты, работники работающие с взрывчатыми веществами или оружием, а еще все водители транспортных средств. В первую очередь для прохождения психиатрического освидетельствования работнику необходимо с паспортом и направлением от работодателя прийти в медицинское учреждение на обследование. Далее работника обследуют с помощью специальной шапочки с датчиками на энцефалограме. Следующим этапов является опрос врачей специалистов для выяснения адекватности человека. После чего, на основании полученных результатов, врачебная психиатрическая комиссия подготавливает решение можно ли человека допускать к данной работе или нет. Данное освидетельствование проводиться только за счет работодателя, а не самого работника.
Вначале работник должен пройти психиатрическое освидетельс-твование, и потом получить допуск на прохождение дальнейшего медицинского осмотра.
